Сотрудница Alibaba рассказала, что ее уволили после заявления о сексуальном преступлении
Краткое содержание статьи
- Сотрудница сообщила, что увольнение из Alibaba произошло в ноябре.
- Сотрудница сообщила, что ее уволили за распространение ложной информации.
Подробности
- Подписывайтесь на наш Telegram-канал: https://t.me/chinastocksnet
- Подписывайтесь на наш YouTube-канал: https://www.youtube.com/ChinaStocks
Сотрудница Alibaba Group Holding Ltd., которая обвинила менеджера компании в сексуальном насилии в деле, которое стало резонансным, заявила, что компания уволила ее в прошлом месяце. Об этом сообщает местная газета.
Сотрудница по фамилии Чжоу рассказала, что компания Alibaba уволила ее за распространение ложной информации в августе об изнасиловании старшим менеджером, сообщает центральная китайская газета Dahe Daily. Чжоу заявила, что она не получала выходного пособия и получила компенсацию до даты увольнения 25 ноября.
Представители Alibaba пока не ответили на звонки и электронные письма с просьбой прокомментировать информацию, так как нерабочее время.
В начале августа Чжоу опубликовала отчет из 8000 слов, в котором обвинила своего менеджера и клиента в сексуальном насилии во время рабочей поездки. По ее словам, июльский инцидент произошел после обеда с алкоголем в городе Цзинань провинции Шаньдун. Менеджер Alibaba по фамилии Ван был уволен, два топ-менеджера гиганта электронной коммерции подали в отставку, а главный исполнительный директор Даниэль Чжан назвал действия компании в связи с инцидентом «унизительным».
Alibaba также уволила 10 сотрудников за утечку обвинений, сообщили тогда люди, знакомые с этим вопросом. По словам источников, компания заявила, что они нарушили очень строгую политику в отношении обнародования контента, размещенного на форумах сотрудников.
В сентябре прокуратура Цзинаня прекратила дело против Вана, и ему не было предъявлено уголовных обвинений по делу, которое шокировало технологическую индустрию Китая. Прокуроры заявили, что поведение обвиняемого менеджера не составляло уголовного преступления, и дело было помещено в категорию просто «насильственного непристойного поведения», что влечет за собой максимальное наказание в виде 15 суток ареста.
Заявление Чжоу о том, что ее уволили, – это еще одна неудача китайскому движению #MeToo. Она сказала, что получила много сообщений от женщин, в которых говорилось, что они тоже подвергались сексуальному насилию и принуждению выпивать на рабочем месте, но большинство молчали, чтобы избежать последствий.
- Подписывайтесь на наш Telegram-канал: https://t.me/chinastocksnet
- Подписывайтесь на наш YouTube-канал: https://www.youtube.com/ChinaStocks
Источник: Bloomberg